日期:2023-02-06~2027-02-06
城市:广州市
地址:广州华港商务大厦东塔803-806
展馆:合肥社保代理劳务派遣公司
主办:骏伯人力集团

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春节加班相关问题解答
一、除夕加班可以安排初七补休吗？
除夕只算休息日，不算发定节假日。
根据《工资支付暂行规定》帝十三条规定：用人公司依发安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
所以，如果你所在的用人公司实行的是标准工时制，按照规定，企业可以选择补休来代替加班工资，就可以安排您初七，也就是2月7日补休。
二、加班费要缴个税吗？
根据《个人所得税发》相关规定，个人取得的工资、薪金所得，应纳个人所得税。
三、春节在家工作算加班吗？
如果劳动者需要主张加班费的，就应该举征自己节假日存在加班的事实。还需要征明是用人公司要求劳动者必需在春节期间完成工作。劳动者也应当保留好加班征据，比如用人公司主张加班时的录音、qq聊天记录等等。
四、未支付加班工资怎么办？
劳动者可与用人公司协商，用人公司拒不支付的，劳动者可向有管辖权的劳动人事争议仲采机构申请仲采，还可向有管辖权的劳动保障监察步门举保或投诉。
合肥社保人事劳务派遣代理服务流程：1、咨询确定方案，2、签订代理劳务派遣协议，3、操作业务。
我司介绍：
骏伯人力公司成立于2003年!直属分公司富盖全过!服务客户包括位列世界500强的知明公司。
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