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宾第三代社保卡来了！坐公交、地铁，300多个城市都可用！
第三代社会保障卡有三个账户，分别为银行卡的金融账户、医疗保险账户、“公交一卡通”账户，各账户之间不支持混用，不能跨账户使用。持卡人想要使用交通功能，可在“公交一卡通”账户中充值后即可当成一张普通公交卡使用。
据悉，宜宾市以社会保障卡“卡码合一、多卡融合、一卡通用”为目标，在全省率先开展社保卡“公交一卡通”先行先试，加快推进社会保障卡“一卡通”服务管理工作，已实现社会保障卡在社会保险待遇领取、惠民惠农补贴发放、就医结算、图书馆借阅、交通出行等场景的应用。
接下来，人社部门将和相关部门通力协作，持续推进社会保障卡应用在“校园一卡通”、“园区一卡通”、“文旅一卡通”等居民服务领域落地见效，加快建立以社会保障卡为载体的居民服务“一卡通”服务管理模式，持续提升市民便捷生活体验，不断提高人民群众的获得感、幸福感。
宜宾具有良好的社保卡应用基础。截止2021年12月，社会保障卡持卡人数达514万余人，占宜宾全市常住人口的112.1%，实现参保人群全覆盖。宜宾参保人员电子社保卡签发量已达216万张。
宜宾社保代缴服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。6、履行外包协议：根据协议内容提供相应服务，结算相关费用。
宜宾社保代缴劳务派遣服务公司
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
作为中国从事第三方人力资源服务的专业机构之一，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在业内具有良好的声誉及广泛的影响力，成为行业的领先者。　
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