2022年潮州社保费用：企业部分764.33元，个人部分328.1元。

广东省2022年退休职工养老金将实现18连涨！

退休职工养老金是全国统一调整的，目前已经有上海、宁夏和河北在2022年政府工作报告中明确提及，今年将继续上调养老金。证实了2022年养老金将会18连涨的好消息。广东是我国经济最发达，经济总量最大的省市，广东省的养老金调整方案，备受各界人士关注。预计，2022年的最新调整方案将于5-7月份公布，我们先来回顾2021年广东的调整方案：

定额调整：所有调整范围内的人员，每人每月增加45元；

挂钩调整：与本人缴费年限挂钩调整方面，缴费年限每满1年基本养老金月标准增加1元；缴费年限超过15年的，每满1年，基本养老金月标准再增加1元，也就是缴费年限16年及以上的部分，每缴费一年每月增加2元；与本人基本养老金挂钩调整方面，按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的1.8%加发养老金。

高龄倾斜：70-80周岁，每人每月加发30元；80-90周岁的，每人每月加发50元；90-100周岁的，每人每月加发100元；100周岁及以上的，每人每月加发300元。

从2021年开始，广东省养老金上调的人员范围调整为上一年年底之前退休且按月领取基本养老金的人，这意味着，2022年新办理退休手续以及2022年1月首领养老金的人，是无法享受待遇上调福利的。

1、公司分公司、办事处，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高；

2、公司小，人员专业性不够，人员成本高；

3、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理。

社保代缴的内容：
1、招䀻录用：按照人社部门要求办理he法的招用工手续；
2、社保增减员；根据每月员工入职、离职情况办理社保增减员；
3、待遇申领：员工各项社保待遇的申报；
4、社保缴费：每月按时向社保征收部门缴纳社保费用；
5、公积金缴存：每月按时向住房公积金管理中心缴存住房公积金；
6、专业咨询：为企业及员工提供专业的劳动保障法律法规咨询。

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